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朝鮮ではすべての勤労者が法的に保護され、張り合いのある楽しい創造的労働をしながら幸せな生活を営んでいます。
朝鮮民主主義人民共和国社会主義労働法はチュチェ67（1978）年4月に採択されました。この法は勤労人民大衆が国の主人、労働の主人としての責任と役割を果たすようにする人民的法典です。
社会主義労働法によってすべての勤労者は希望と才能に応じて職業を選び、国家から安定した職場と労働条件を保障されています。
社会主義労働法第3条には、朝鮮民主主義人民共和国の勤労者は「一人はみんなのために、みんなは一人のために」という集団主義の原則に従って助け合い、導き合いながら共同で働くと規定されています。
朝鮮人民は他人のために自分を捧げるのを人生の喜びと幸せ、集団と国家の利益のため献身的に尽くすのを生き甲斐と見なしています。それで誰もが国と人民のため職場で集団的革新を起こし、模範労働者、奇跡の創造者となっています。
社会主義労働法第24条は朝鮮民主主義人民共和国で公民の地位は労働の誠実さによって規定されるとなっています。朝鮮の社会では自分の汗と努力で職場で献身的に働き、国の富を増やして行く人を愛国的な社会主義勤労者として押し立てています。
模範労働者、功労のある人たちのために国レベルの宴会が催され、その人たちに近代的な住宅が一番先にあてがわれています。
社会主義労働法第50条には、国家は学業を専門とする教育システムと共に、働きながら学ぶ色々な形の教育システムを通じて、勤労者を最新科学技術を体得し、近代的な機械設備を上手に扱い、人民経済を巧みに管理し運営できる有能な人材に育てると規定されています。
これによって数多くの人が働きながら学ぶ教育システムに加わって学び、その中から大勢の知識型の勤労者、工夫の名人、労働者の発明家が輩出しました。
働く人が一番大事にされ、すべてのものが働く人に奉仕する、これが朝鮮の社会主義労働制度の特徴です。
（政治―為民献身）
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